Werkgever moet overwerkvergoeding betalen ondanks afspraak dat deze in salaris was begrepen
woensdag 26 februari

Bij een bedrijf dat video’s maakt treedt op 1 oktober 2022 een werknemer in dienst in de functie van video editor. Het salaris van de werknemer wordt afgesproken op € 2.400 bruto per maand

Bron: https://www.vanzijl-advocaten.nl/artikelen/arbeidsrecht-actueel/2025/werkgever-moet-overwerkvergoeding-betalen-ondanks-afspraak-dat-deze-in-salaris-was-begrepen

meer nieuws